朝鮮ではすべての公民に国家公職を持ち、国家管理で自分の能力を発揮できる平等で十分な機会と条件を保障している。
誰もが一定の知識と能力があれば、国家公務員となれる。
朝鮮では国家公務員が人民のために奉仕する活動家としての使命と任務を自覚し、人民のために献身的に働くように措置を講じている。
国家は公務員の資格を正しく評価し、彼らの水準を高めるために法と規定によって公務員の資格判定活動を定期的に行っている。
公務員の資格判定の基準は、国家の政策と該当部門の法規を正しく理解しているか、該当部門の専門知識があるか、仕事の組織と指揮能力があるか、仕事の実績があるか、順法気風が確立しているか、高尚な道徳品性を身に付けているか、などである。
正当な理由がなく、公務員の資格判定に参加しなかったり、合格できなかったりした場合には公務員の資格を剥奪する。
こうした措置は決して国家管理に自由に参加する権利を制限したり、排除したりするものではない。
男女平等が確固と実現された朝鮮では、
